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  • La biopsia por fusión permite detectar el 95% de los casos de cáncer de próstata

    La biopsia por fusión permite detectar el 95% de los casos de cáncer de próstata

    “La biopsia por fusión transperineal permite detectar el 95% de los casos de cáncer de próstata, frente al 30% de otras técnicas convencionales, convirtiéndose en la técnica más avanzada disponible en estos momentos en Europa y que ofrece mayor precisión para localizar lesiones sospechosas y obtener muestras representativas”, afirma el coordinador del Servicio de Urología Hospital Parque-Urointec, Pablo Juárez del Dago.

    En este sentido, recuerda que esta herramienta de diagnóstico supone un importante avance para agilizar el tratamiento de un tumor que es el más frecuente en los hombres, con una incidencia aproximada de uno de cada nueve varones, y que suele ser asintomático en las fases iniciales.

    Pablo Juárez del Dago explica que se lleva a cabo en aquellos casos en los que el paciente presenta signos de sospecha de un tumor, entre los que se encuentran un elevado PSA (Antígeno Prostático Específico), hallazgos anómalos en el tacto rectal o presencia de lesiones sospechosas detectadas en una resonancia magnética.

    No obstante, apunta que, al ofrecer una visión integral de la próstata, se utiliza también para estudiar inflamaciones persistentes o lesiones detectadas por imagen.

    La técnica, que coloca a Hospital Parque a la vanguardia en el diagnóstico del tumor prostático, se centra en la combinación de las imágenes de una resonancia magnética multiparamétrica realizada previamente con una ecografía transperineal que se lleva a cabo en tiempo real.

    Pablo Juárez del Dago añade que, mediante un sistema de fusión de imagen, se integran ambos resultados con el fin de crear una reconstrucción tridimensional de la próstata, lo que permite identificar con alta precisión los puntos exactos donde se deben tomar las muestras para su posterior análisis.

    A esto se suma la utilización de microultrasonidos, que aportan una resolución superior a la ecografía convencional y facilita la localización de lesiones pequeñas o clínicamente significativas.

    Este procedimiento, considerado referente en el diagnóstico urológico actual, dura entre 20 y 40 minutos. Entre sus peculiaridades figura que se realiza por vía transperineal, reduciendo el riesgo de infección, al no atravesar el recto ni entrar en contacto con la flora bacteriana intestinal. Un aspecto que, destaca Juárez del Dago, disminuye significativamente la probabilidad de prostatitis, infecciones urinarias o sepsis.

    Todo ello ofrece mayor seguridad para el paciente y favorece una recuperación más rápida. Además, se lleva a cabo bajo sedación, lo que evita que sufra dolor.

    Otra de las ventajas se centra en que esta técnica permite que los resultados estén disponibles en un plazo aproximado de 48 horas, un aspecto clave de cara al paciente y que representa un paso importante para el establecimiento de un tratamiento adecuado de forma rápida en el caso de que se confirme la presencia del tumor.

  • La portavoz de Igualdad del PSOE ve «terrible» caso de presunto acoso en Lugo y dice que única opción era el cese

    La portavoz de Igualdad del PSOE ve «terrible» caso de presunto acoso en Lugo y dice que única opción era el cese

    MADRID 11 Dic. (EUROPA PRESS TELEVISIÓN) –

    La portavoz del PSOE en la Comisión de Igualdad del Congreso, Andrea Fernández, considera «terrible» el último caso de presunto acoso en el partido, tras las acusaciones al ya expresidente de la Diputación de Lugo y alcalde de Monforte de Lemos, José Tomé, y considera que su cese era la única opción posible.

    Después de que la dirección del PSOE recibiese una denuncia interna contra Tomé por comportamientos machistas, este dejó la Presidencia de la Diputación y también la secretaría provincial del partido, pero mantiene la alcaldía y el acta de diputado provincial. Ferraz, sin embargo, le ha pedido que abandone también estos cargos.

    La semana pasada Fernández ya se declaró «muy dolida» y exigió «explicaciones contundentes y pormenorizadas» a su propio partido por otras denuncias de acoso, las remitidas contra el excargo de Moncloa y Ferraz Francisco Salazar.

    Este jueves ha vuelto a manifestarse en la misma línea ante la aparición de un nuevo caso: «Creo que hacen falta explicaciones, que todo quede bien explicado», ha señalado en declaraciones a los medios en los pasillos de la Cámara Baja.

    Además, sobre si el partido debería acudir a la Fiscalía con los testimonios anónimos recibidos, dice que «siempre hay que exigir contundencia» y que se actúe «con la mayor seriedad posible».

    La que fuera secretaria de Igualdad del PSOE no quiere pensar que se haya intentado proteger a Salazar desde la cúpula de la organización. «En ningún caso quiero creer eso, quiero pensar que mi partido ha actuado bajo criterios basados en los principios de igualdad que defendemos», ha apostillado.

    Finalmente, sobre la carta que ha publicado este mismo jueves la exdirigente socialista Elena Valenciano, en la que pide a los hombres del PSOE frenar el machismo en la organización, Fernández afirma que es «muy acertada y ponderada» y que no puede estar «más de acuerdo» con ella.

  • Mónica García pide «no dejar fuera» las mejoras introducidas en el último borrador del Estatuto Marco

    Mónica García pide «no dejar fuera» las mejoras introducidas en el último borrador del Estatuto Marco

    MADRID, 11 Dic. (EUROPA PRESS) –

    La ministra de Sanidad, Mónica García, ha pedido este jueves «no dejar fuera» las mejoras introducidas en el último borrador presentado del Estatuto Marco, como el establecimiento de las guardias de 17 horas, en lugar de 24 horas, o el fin de la inestabilidad mediante OPEs obligatorias cada dos años, entre otras.

    Así se ha pronunciado durante una entrevista en el programa ‘Espejo Público’ de Antena 3, recogida por Europa Press, en la que también ha señalado que estas mejoras no pueden excluir al resto de profesionales sanitarios, en referencia a su rechazo a un Estatuto Marco propio de los médicos, lo que les ha llevado a convocar cuatro días de huelga, desde el pasado martes.

    «No podemos dejar fuera estas mejoras de condiciones laborales que llevamos trabajando desde hace más de tres años, no podemos dejar fuera al resto de colectivos que no sean médicos. Las OPEs cada dos años, el derecho a la conciliación, las reducciones de las jornadas, los cómputos anuales (…) no podemos dejar fuera al resto de los profesionales», ha declarado.

    García ha reconocido que Sanidad ha llegado «casi al límite» en sus competencias dentro del Estatuto Marco, y ha apuntado que la cuestión de las jubilaciones anticipadas, uno de los puntos más conflictivos con los sindicatos, es competencia de la Seguridad Social y que ya existe un Real Decreto que ofrece coeficientes reductores; y ha recordado que la competencia sobre las condiciones laborales recae sobre las comunidades autónomas.

    Sobre la reunión que va a mantener durante la jornada con la Confederación Española de Sindicatos Médicos (CESM) y el Sindicato Médico Andaluz (SMA), organizaciones convocantes de la actual huelga, García ha mostrado su «empatía» y comprensión sobre las razones que les ha llevado a tener este «malestar y frustración».

    Es por ello por lo que ha insistido en las «muchísimas mejoras» incluidas en el nuevo texto, y que el Estatuto médico «cabe» dentro de este Estatuto general.

    «Ya no va a haber más guardias de 24 horas, ya no va a haber más interinidades de diez años como la que yo viví (…) a partir de ahora los profesionales van a ser fijos en el sistema cada dos años, así lo mandata la ley; va a haber también mejoras en la investigación, en la formación, en la docencia, etcétera; todo eso se lo hemos plasmado y lo hemos estado negociando con los sindicatos del ámbito y con el sindicato negociante de la huelga», ha explicado.

    REPROBACIÓN EN EL SENADO

    Por otro lado, García ha defendido su capacidad de diálogo ante la iniciativa presentada en el Senado por parte del PP para reprobar su gestión con el Estatuto Marco, por su labor al frente del departamento de Sanidad y por «su utilización partidista y sectaria» del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud (CISNS).

    «Más que una radiografía, son una sarta de insultos e improperios. Más allá de esto, mi falta de diálogo creo que ha quedado demostrada con las más de 60 reuniones que he tenido, más de 40 reuniones con los sindicatos, reuniones con las comunidades autónomas, más de un Consejo Interterritorial al mes… creo que es el gobierno, después de la pandemia, que más veces ha reunido al Consejo Interterritorial, más de 70 acuerdos con todas las comunidades autónomas», ha manifestado.

    Por último, ha destacado que su capacidad de diálogo ha quedado demostrada «más que de sobra», y que la política es «capacidad de diálogo» con el resto de grupos políticos para «transformar y mejorar» el Sistema Nacional de Salud (SNS).

  • Teresa Peramato toma posesión como nueva fiscal general ante el tribunal que condenó a García Ortiz

    Teresa Peramato toma posesión como nueva fiscal general ante el tribunal que condenó a García Ortiz

    MADRID, 11 Dic. (EUROPA PRESS) –

    Teresa Peramato ha tomado posesión como nueva fiscal general del Estado en un acto solemne que se ha celebrado este jueves en el Salón de Plenos del Tribunal Supremo (TS) ante los magistrados que formaron el tribunal que condenó a Álvaro García Ortiz a dos años de inhabilitación por revelación de secretos, propiciando con ello su salida del cargo.

    Peramato, fiscal de sala del TS experta en la lucha contra la violencia de género y más de 35 años en la carrera fiscal, ha elegido como padrinos a María Ángeles Sánchez Conde, teniente fiscal del Supremo que ejerció además como fiscal del caso de García Ortiz; y a Félix Pantoja, fiscal jubilado que fue coordinador de siniestralidad laboral.

    El acto, que ha durado apenas quince minutos, ha estado presidido por la presidenta del TS y del Consejo General del Poder General (CGPJ), Isabel Perelló, y ha contado con una nutrida representación de magistrados del Supremo, incluidos los que formaron el tribunal que juzgó y condenó a García Ortiz, como el presidente de la Sala Segunda, Andrés Martínez Arrieta.

    También estaban las jefas de las fiscalía superior y provincial de Madrid, Almudena Lastra y Pilar Rodríguez, respectivamente, dos personas clave en el procedimiento contra García Ortiz que evidenciaron sus diferencias durante la investigación y, finalmente, en el juicio.

    Según recoge la sentencia, el testimonio de Lastra fue clave para la condena porque declaró que desde el principio advirtió de que la información sobre la investigación por delitos fiscales contra Alberto González Amador –novio de la presidenta madrileña, Isabel Díaz Ayuso– acabaría filtrándose. «¿Álvaro, has filtrado tú?», llegó a preguntarle. «Eso ahora no importa», sostiene que contestó él. Para el tribunal, tal contestación es un indicio autoincriminatorio.

    A la toma de posesión de Peramato también han acudido ex fiscales generales del Estado, como María José Segarra, Consuelo Madrigal y Julián Sánchez Melgar, así como magistrados del Tribunal Constitucional (TC) y numerosos vocales del CGPJ.

    Y, como es habitual, ha asistido el ministro de Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes, Félix Bolaños. Entre el público se contaba igualmente al Defensor del Pueblo, Ángel Gabilondo.

    «SANAR LA HERIDA»

    Este mismo jueves se celebrará un segundo acto en la sede de la Fiscalía General del Estado, en la calle Fortuny, a 500 metros del alto tribunal. Previsiblemente, Peramato pronunciará unas palabras ante la cúpula de la carrera fiscal.

    Ya el pasado 4 de diciembre, la fiscal se comprometió a «sanar» la «herida» que ha dejado en la Fiscalía la condena a su predecesor. Así lo dijo ante la Comisión de Justicia del Congreso que examinó su idoneidad para el cargo, días después de que el CGPJ declarara por unanimidad que cumplía con los requisitos fijados por la ley para asumir la jefatura del Ministerio Público.

    Peramato fue propuesta por el Gobierno para el cargo de fiscal general el pasado 25 de noviembre, cinco días después de que el Supremo hiciera pública su decisión de condenar a García Ortiz. No obstante, hasta esta semana no se ha dado a conocer el contenido de la sentencia, en la que el alto tribunal resuelve que el jefe de la Fiscalía «no puede responder a una noticia falsa mediante la comisión de un delito» de revelación de secretos.

    Licenciada en Derecho por la Universidad de Salamanca, su ciudad natal, ingresó en la carrera fiscal en 1990 pasando por diversas fiscalías –Tenerife, Valladolid y Barcelona– hasta que recaló en Madrid, donde en 2005 fue nombrada fiscal delegada para la sección de violencia sobre la mujer.

    Destaca por su perfil feminista y progresista. Fue portavoz de la Unión Progresista de Fiscales (UPF), asociación a la que pertenecieron tanto García Ortiz como la también ex fiscal general del Estado Dolores Delgado. Este vínculo es el principal objeto de críticas hacia Peramato por parte de quienes recelan del denominado ‘Equipo Fortnuy’.

    Se trata de la cuarta persona nombrada para liderar la Fiscalía General del Estado bajo un Gobierno de Pedro Sánchez, tras Segarra (junio de 2018 a enero de 2020), Delgado (febrero de 2020 a julio de 2022) y García Ortiz (agosto de 2022 a noviembre de 2025).

    El propio Estatuto Fiscal determina que el mandato de Peramato tendrá una duración de cuatro años. Antes de que concluya dicho periodo únicamente podrá cesar por cinco motivos: a petición propia, por incurrir en alguna de las incompatibilidades o prohibiciones establecidas en la ley, en caso de incapacidad o enfermedad que lo inhabilite para el cargo, por incumplimiento grave o reiterado de sus funciones, o cuando cese el Gobierno que lo hubiera propuesto.

    Una vez nombrada fiscal general, no podrá ser renombrada, excepto en el caso de que hubiese estado en el cargo durante un periodo inferior a dos años.

  • Hospiten obtiene el Sello EFQM 600, reconocimiento internacional a la excelencia en la gestión organizativa

    Hospiten obtiene el Sello EFQM 600, reconocimiento internacional a la excelencia en la gestión organizativa

    Este logro consolida al grupo hospitalario como una organización referente en la gestión sanitaria

    Hospiten ha obtenido el Sello EFQM 600. Este nuevo reconocimiento refleja que Hospiten ha alcanzado un nuevo nivel de excelencia en su gestión, de acuerdo con el modelo EFQM (European Foundation for Quality Management). Antes de esta nueva certificación, el grupo ya contaba con el Sello EFQM 500. Dicho modelo es la herramienta de gestión más utilizada a nivel mundial para evaluar y mejorar la gestión organizativa.

    El Sello EFQM 600 implica un reconocimiento internacional que distingue a la organización como un referente en excelencia, al haber superado una evaluación rigurosa basada en criterios como liderazgo, estrategia, personas, alianzas, procesos y resultados. Además, esta distinción refleja un firme compromiso con la mejora continua, la innovación, la sostenibilidad y la calidad, consolidando a la organización como una entidad que busca la excelencia en todas sus áreas de gestión.

    Este reconocimiento transmite una serie de valores fundamentales que fortalecen la identidad y reputación de la organización. En primer lugar, genera confianza y credibilidad al reforzar su imagen ante clientes, empleados, socios y la sociedad en general. También refleja un sólido compromiso con la excelencia, evidenciando que la organización no solo cumple, sino que supera los estándares de calidad. Asimismo, promueve la transparencia y la responsabilidad, al basarse en una gestión ética, sostenible y orientada a resultados. Este reconocimiento impulsa además la innovación y el aprendizaje continuo, fomentando una cultura abierta al cambio y a la mejora constante. Finalmente, pone de manifiesto una clara orientación al cliente y al talento, demostrando la importancia que la organización concede tanto a la satisfacción del paciente como al desarrollo de las personas que la integran.

    Así, con la obtención del EFQM 600, Hospiten consolida la posición como una organización referente en la gestión sanitaria de excelencia. Este logro no solo reconoce el esfuerzo y la dedicación de todos los equipos por ofrecer servicios de calidad y sostenibles, sino que también reafirma el compromiso del grupo con la mejora continua, la innovación y la satisfacción de pacientes y profesionales.

  • Canaryfly lanza la última promoción del año con un 30% de descuento para volar entre enero y febrero de 2026

    Canaryfly lanza la última promoción del año con un 30% de descuento para volar entre enero y febrero de 2026

    Canaryfly lanza su última promoción del año, que permitirá adquirir billetes con un 30% de descuento, durante la semana del 24 al 30 de noviembre, para volar entre el 12 de enero y el 12 de febrero de 2026.

    La oferta estará disponible en todos los canales de venta de la aerolínea y será aplicable a cualquiera de sus rutas, excluyendo tasas y cargos de emisión.

    La directora de Marketing y Comunicación de Canaryfly, Cathaysa Santana, destacó que esta promoción “cierra el año ofreciendo a nuestros pasajeros y pasajeras una oportunidad perfecta para planificar escapadas a comienzos de 2026 con tarifas especialmente ventajosas”. Añadió, además, que “queremos que más personas puedan desplazarse entre islas de forma cómoda y accesible, reforzando nuestro compromiso con la conectividad y con el bienestar de quienes se mueven diariamente por el Archipiélago”.

    Los pasajeros que vuelen con Canaryfly durante este periodo disfrutarán de las ventajas diferenciales de la aerolínea y podrán desplazarse a cualquiera de las islas con un 30% de descuento, beneficiándose en todos los trayectos interinsulares diarios que opera la compañía en el Archipiélago.

    Una iniciativa a través de la que Canaryfly reafirma su apuesta por facilitar la movilidad entre islas, ofreciendo alternativas de viaje con las tarifas más competitivas del mercado.

    Sobre Canaryfly

    Canaryfly se enorgullece de haber alcanzado un récord histórico durante 2024, con más de 625.000 pasajeros transportados, apoyando el desarrollo y bienestar de los canarios y ofreciéndoles los mejores precios durante todo el año en todas sus rutas.

    En enero de 2017, Canaryfly obtuvo por primera vez la prestigiosa certificación ISO 9001 para su Sistema de Gestión de Calidad y la certificación ISO 14001 para su Sistema de Gestión Medioambiental, lo que garantiza la excelencia en todos los procesos de organización y gestión de vuelos, tanto en tierra como en aire. Además, la aerolínea fue reconocida en 2018 con la Certificación OHSAS, posteriormente renovada a la ISO 45001, en Seguridad y Salud en el Trabajo.

    En junio de 2024 renovó la prestigiosa certificación de IATA de Auditoría de Seguridad Operacional (IOSA), lograda por primera vez en 2018. Esta certificación pertenece a un sistema internacionalmente reconocido para evaluar los sistemas de control y la gestión operacional en aerolíneas. El programa IOSA establece una base sólida para la cultura de la seguridad y el cumplimiento de los requisitos de las autoridades de aviación.

    Canaryfly se compromete a seguir mejorando y optimizando sus recursos, reduciendo su impacto medioambiental y fortaleciendo su responsabilidad social.

  • Mazón: «Las responsabilidades políticas mías y del Consell ya han sido asumidas»

    València, 11 nov (EFE).- El president de la Generalitat Valenciana en funciones, Carlos Mazón, ha afirmado este martes en Les Corts Valencianes que las «responsabilidades políticas» suyas y de su Consell sobre la dana del 29 de octubre de 2024 «ya han sido asumidas» y ha criticado que se ha usado su persona como «excusa» para que el Gobierno de España no asumiera las suyas. EFE

  • Binter y Foresta renuevan su compromiso con la reforestación y la sostenibilidad ambiental en Canarias

    Binter y Foresta renuevan su compromiso con la reforestación y la sostenibilidad ambiental en Canarias

    El acuerdo permitirá continuar desarrollando jornadas ambientales y acciones de restauración para la conservación de la biodiversidad del archipiélago.

    La compañía Binter ha renovado su acuerdo de colaboración con la Fundación Foresta para seguir impulsando la repoblación de los bosques canarios y promover la sostenibilidad ambiental en las islas.

    Gracias a esta alianza, se desarrollarán nuevas jornadas ambientales en Gran Canaria y en Tenerife, que incluirán labores de reforestación, riego y mantenimiento en zonas con necesidad de restauración ecológica.

    Además, la colaboración de la compañía aérea permitirá trabajar en la repoblación y conservación de áreas forestales, contribuyendo así a garantizar la supervivencia de las especies plantadas. Asimismo, el apoyo servirá para impulsar proyectos de investigación sobre técnicas de restauración y control de especies invasoras, con el fin de prevenir incendios y fortalecer los ecosistemas insulares.

    En paralelo, Binter continuará difundiendo campañas y mensajes de sensibilización ambiental, reforzando la importancia de conservar el patrimonio natural de Canarias y visibilizando el trabajo que Foresta realiza desde hace 26 años.

    La directora de la Fundación Foresta, Alicia Rodríguez, destaca el valor de mantener colaboraciones a largo plazo que generan resultados tangibles en el territorio. «La continuidad de este acuerdo demuestra que el compromiso ambiental de las empresas puede ir más allá de las palabras. Gracias a empresas como Binter, seguimos recuperando espacios naturales y fomentando una conciencia colectiva sobre la importancia de cuidar nuestros bosques», señala Rodríguez.

    El director Comercial y de Marketing y Comunicación de Binter, Miguel Ángel Suárez, celebra la renovación de esta alianza para la conservación de la masa forestal en Canarias. “La sostenibilidad es uno de los pilares en los que trabajamos y la colaboración con Foresta nos permite hacer equipo e implicarnos en la restauración de los espacios naturales de Canarias, por lo que, para nosotros, este acuerdo cumple un triple objetivo”, señala Suárez.

  • Jameneí dice que la cooperación con EE.UU no es posible mientras apoye a Israel

    Teherán, 3 nov (EFE).- El líder supremo de Irán, Ali Jameneí, afirmó este lunes que la cooperación con Estados Unidos solo sería posible si detiene su apoyo a Israel, retira todas sus bases militares de la región y deja de intervenir en Oriente Medio.

    “Solo en el caso de que Estados Unidos detenga por completo su apoyo al régimen sionista maldito, retire todas sus bases militares de la región y deje de intervenir en sus asuntos, su solicitud de cooperación con Irán podría ser considerada”, dijo Jameneí en un encuentro con estudiantes, universitarios y familiares de los fallecidos en la guerra de 12 días de junio pasado.

    Y aún así esa cooperación no se daría “en un futuro cercano, sino en un momento posterior”, dijo Jameneí en vísperas del 46 aniversario de la toma de la embajada estadounidense en Teherán en 1979.

    Jameneí calificó la toma de la sede diplomática estadounidense de “día de orgullo y victoria” y un momento en que “se reveló la verdadera identidad del gobierno arrogante de Estados Unidos” ya que la embajada era “un nido de complots” contra la Revolución Islámica.

    La máxima autoridad política y religiosa de Irán aseguró que la diferencia entre la República Islámica y Estados Unidos es “fundamental” y un conflicto inherente de intereses entre dos posturas políticas.

    Jameneí calificó la toma de la sede diplomática estadounidense “día de orgullo y victoria” y un momento en que “se reveló la verdadera identidad del gobierno arrogante de Estados Unidos” ya que la embajada era “un nido de complots” contra la Revolución Islámica.

    Tras la toma de la embajada Irán mantuvo como rehenes a 52 diplomáticos estadounidenses durante 44 días, lo que desencadenó una espiral de tensión entre ambos países que aún perdura.

    El líder afirmó que “la naturaleza arrogante de Estados Unidos no acepta otra cosa que la sumisión, algo que todos los presidentes estadounidenses han querido, aunque no lo expresaran abiertamente. Sin embargo, el actual presidente lo manifestó claramente, revelando así la verdadera esencia de Estados Unidos.”

    En su opinión, la diferencia entre la República Islámica y Estados Unidos es una diferencia esencial e inherente que va más allá de cuestiones tácticas.

    “La diferencia entre la República Islámica y Estados Unidos es una diferencia esencial, un conflicto inherente e intereses entre dos corrientes opuestas: la estadounidense y la de la República Islámica”, aseguró.

    Este mismo lunes el Ministerio de Exteriores iraní, Ismail Baghaei, afirmó que su país intercambia mensajes con Estados Unidos a través de intermediarios pero descartó aseguró que no hay planes para reanudar las negociaciones nucleares con su rival.

    Teherán y Washington mantuvieron cinco rondas de negociaciones indirectas con Omán de intermediario entre abril y junio que no llegaron a buen puerto y se detuvieron por la guerra de los 12 días con Israel, en la que Estados Unidos atacó tres instalaciones nucleares iraníes. EFE

  • El Parlamento Europeo aprueba un incremento de 3 Millones de euros para el POSEI en su posición para los presupuestos del año 2026.

    El Parlamento Europeo aprueba un incremento de 3 Millones de euros para el POSEI en su posición para los presupuestos del año 2026.

    Hoy, el PE ha aprobado su propuesta de presupuestos para el año 2026, entre las partidas aprobadas se incluye un aumento de 3 millones de euros para el programa POSEI frente a la asignación de 2025 (es decir, pasaría de 670 a 673 millones de euros en 2026), si bien los presupuestos definitivos aún deberán aprobarse en las negociaciones interinstitucionales entre Comisión, Consejo y Parlamento.

    “Es de celebrar que el Parlamento se mantenga firme en su apoyo al programa POSEI, especialmente ante los temores que suscita el próximo Marco Financiero Plurianual.” Afirmó el Eurodiputado Gabriel Mato al término de la votación.

    El Parlamento Europeo reafirma su firme apoyo a las Regiones Ultraperiféricas
    El Parlamento envía un mensaje unido de solidaridad con las Regiones Ultraperiféricas de Europa de cara al próximo presupuesto de la UE.

    El Parlamento Europeo ha vuelto a demostrar su compromiso inquebrantable con las Regiones Ultraperiféricas (RUP) de la Unión Europea, apoyando con firmeza las medidas destinadas a garantizar que sus desafíos y necesidades específicas sean reconocidos y abordados en el próximo Marco Financiero Plurianual (MFP) 2028–2034.

    Fuerte señal de apoyo por parte del Parlamento

    Gabriel Mato, eurodiputado y defensor de larga trayectoria de las regiones ultraperiféricas, acogió la posición del Parlamento como “una señal clara y unida de apoyo a nuestros territorios, que enfrentan restricciones permanentes, pero también poseen un valor estratégico inmenso para la Unión Europea”.

    Mato impulsó varias enmiendas clave que reafirmaban la importancia estratégica del programa POSEI y los intereses de Canarias y de las regiones ultraperiféricas. “Hemos defendido los principios de solidaridad y cohesión, asegurando que las regiones ultraperiféricas sigan en el corazón del proyecto europeo”.

    POSEI: un instrumento que debe fortalecerse

    El eurodiputado canario explicó que el programa POSEI no ha sido incrementado desde 2013, pese al aumento de los costes de producción y comercialización que enfrentan los agricultores en las regiones ultraperiféricas.

    “Este es un claro mensaje político del Parlamento Europeo: hemos hecho nuestro trabajo.” señaló Gabriel Mato.

    Unidad por encima de la política

    “En un momento en que las regiones ultraperiféricas se enfrentan a una amenaza sin precedentes con la propuesta de la Comisión Europea para el próximo Marco Financiero Plurianual, lo que necesitamos es unidad, no división”, destacó Mato.

    Mantener un apoyo firme en los próximos pasos

    Reafirmó que el Partido Popular Europeo seguirá trabajando de manera constructiva con todos los representantes, instituciones y partes interesadas para garantizar que las necesidades y desafíos específicos de las regiones ultraperiféricas se aborden de manera efectiva y justa dentro de la Unión Europea.

    Subrayó que el reto ahora es asegurar que la posición del Parlamento se refleje en las próximas negociaciones sobre el futuro MFP, de modo que las regiones ultraperiféricas continúen beneficiándose de los instrumentos de apoyo dedicados, que han demostrado ser esenciales para su desarrollo económico, social y territorial.

    Tratamiento justo, no privilegios

    “Las regiones ultraperiféricas no están pidiendo privilegios”, concluyó Mato. “Están pidiendo un trato justo que reconozca sus realidades únicas. El Parlamento Europeo lo ha entendido —y una vez más ha estado a su lado”.