Las Palmas de Gran Canaria, 7 abr (EFE).
– El Consejo de Gobierno del Cabildo de Gran Canaria, ha aprobado este lunes dotar con 5 millones de euros el plan de incentivos 2025 a empresas de la isla que fomenten la contratación de desempleados de difícil inserción, ayudas que han generado más de 4.
600 empleos en los últimos 6 años, a razón de más de 770 por cada uno.
Esta línea de subvenciones pretende favorecer la contratación indefinida, de formación en alternancia y formativa para la obtención de la práctica profesional de colectivos como los demandantes de empleo de larga duración, mujeres víctimas de violencia de género, personas menores de 30 años y mayores de 45, personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 % y miembros del colectivo LGTBI, en particular de la comunidad trans.
El Consejo de Gobierno ha aprobado también este lunes la adenda para prorrogar el convenio con la entidad gestora de estas ayudas, la Fundación Universitaria de Las Palmas (FULP), lo que conlleva un gasto plurianual de 330.
000 euros.
Atendiendo a las directrices del pacto de gobierno 2023-2027, en esta convocatoria se prima especialmente las contrataciones en sectores empresariales como las economías circular, verde y azul, además del audiovisual y digital.
Otro de los cambios propuestos en la presente convocatoria es la mayor incentivación a la contratación de personas trabajadoras por parte de las microempresas que tengan menos de 10 trabajadores, sean autónomos, entidades mercantiles o cooperativas.
Por otro lado, y dado que los costes salariales han continuado su tendencia al alza en los últimos años, se ha optado por elevar aún más el importe de ciertos colectivos ya incentivados en la anterior convocatoria, en concreto, a los parados de larga duración en general, que pasa de 10.
000 a 11.
000 euros, y el de personas desempleadas de 52 años o más, nuevo este año, que se sitúa en 11.
000 euros.
En el caso de los colectivos de personas con grado de discapacidad igual o superior al 45 %, el importe del incremento sube de 2.
000 a 3.
000 euros.
Para incentivar a las microempresas o autónomos cuya plantilla media tenga un valor inferior a 10 empleados se establecen dos incrementos: el destinado a microempresas o autónomos cuya plantilla media tenga un valor inferior o igual a cinco trabajadores (que pasa de 2.
000 a 5.
000 euros) y otro destinado a microempresas o autónomos cuya plantilla media tenga un valor superior a cinco e inferior a 10 trabajadores, que asciende a 3.
000 euros.
El importe de los incrementos por colectivo se puede acumular hasta un máximo de dos de ellos, con el fin de que la ayuda máxima a conceder no supere el teórico coste laboral mínimo de las empresas, lo que posibilita alcanzar un importe máximo subvencionable de 16.
000 euros, detalla la corporación insular en un comunicado.
EFEpcr
