Santa Cruz de Tenerife, 25 jun (EFE).
– La consejera de Bienestar Social, Igualdad, Juventud, Infancia y Familias, Candelaria Delgado, ha asegurado este miércoles que se afrontan los riesgos del personal de la Dirección General de Protección a la Infancia y las Familias, algo que ha negado la diputada del grupo Socialista Elena Máñez.
Discrepancia que la consejera y la diputada han puesto de relieve en el pleno del Parlamento de Canarias durante una interpelación que Elena Máñez ha hecho a Candelaria Delgado sobre los objetivos y propósitos para cumplir con las medidas de un informe de evaluación de riesgos laborales de carácter psicosocial del servicio de prevención y protección de menores.
Y cumplir con el deber de garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores y sobre la situación del personal de la Dirección General de Protección a la Infancia y las Familias.
La consejera ha indicado que en esa Dirección General se han llevado a cabo cambios pero se ha garantizado la atención, y ha insistido en que ha habido reuniones para conocer las necesidades del personal y se ha puesto en marcha la modificación de la relación de puestos de trabajo «que está a punto de aprobarse».
Además, ha proseguido Candelaria Delgado, se ha constituido un equipo multidisciplinar de apoyo para la toma de decisiones en los casos más complejos, y la consejera ha reconocido los problemas que afronta este personal, algo que se agrava con el aumento de la inmigración de menores no acompañados.
El informe de salud laboral se recibió a finales de junio del pasado año y «no ha caído en saco roto», ha afirmado la consejera, y por ello se han tomado medidas como constituir un nuevo comité de salud que en marzo de este año acordó pedir asesoramiento técnico, entre otras medidas.
La diputada Elena Máñez ha criticado que el informe se recibió hace un año y no se han presentado propuestas a los empleados, en un momento en el que la situación es «urgente y grave» y el personal «no puede más».
Elena Máñez ha señalado que se vulneran los derechos de los trabajadores y ha insistido en que hay que poner en marcha lo que se dice en el informe, y negociar con los trabajadores cuestiones como la relación de puestos de trabajo, algo que «no conocen».
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