Santa Cruz de Tenerife, 29 jun (EFE).
– El Consejo de Gobierno de Canarias ha aprobado el calendario laboral en la comunidad autónoma para 2027 y una de las principales novedades es que el día festivo por la Asunción de la Virgen, el 15 de agosto, se trasladará al lunes 16 al coincidir en domingo.
El calendario fija los doce festivos autonómicos e insulares y abre el plazo para que los ayuntamientos propongan sus dos fiestas locales, hasta completar el máximo de catorce jornadas previsto por la normativa.
Los días festivos en toda Canarias serán el 1 de enero (Año Nuevo); 6 de enero (Epifanía del Señor); 25 de marzo (Jueves Santo); 26 de marzo (Viernes Santo); 1 de mayo (Fiesta del Trabajo); 30 de mayo (Día de Canarias); 16 de agosto (Asunción de la Virgen); 12 de octubre (Fiesta Nacional de España); 1 de noviembre (Todos los Santos); 6 de diciembre (Día de la Constitución Española); 8 de diciembre (Inmaculada Concepción); y 25 de diciembre (Natividad del Señor).
Además, el decreto fija las fiestas laborales de ámbito insular, entre las que figuran el 2 de febrero, festividad de la Virgen de Candelaria (Tenerife); el 5 de agosto, festividad de Nuestra Señora de Las Nieves (La Palma); el 8 de septiembre, festividad de Nuestra Señora del Pino (Gran Canaria); el 15 de septiembre, festividad de Nuestra Señora de Los Volcanes (Lanzarote y La Graciosa); el 17 de septiembre, festividad de Nuestra Señora de la Peña (Fuerteventura); el 24 de septiembre, festividad de la Bajada de la Virgen de los Reyes (El Hierro); y el 4 de octubre, festividad de Nuestra Señora de Guadalupe (La Gomera).
Los ayuntamientos de Canarias dispondrán de un plazo de un mes, a partir de la publicación del decreto en el Boletín Oficial de Canarias (BOC), para remitir a la Dirección General de Trabajo sus propuestas plenarias con el fin de fijar hasta dos días adicionales, también inhábiles, retribuidos y no recuperables, como fiestas locales de acuerdo con sus tradiciones.
EFEjmor