Las Palmas de Gran Canaria, 28 jul (EFE).
– Comisiones Obreras ha reclamado este lunes «una reforma estructural del sistema» de acogida a menores inmigrantes en Canarias, ya que considera que «el nuevo escándalo desvelado» por la investigación sobre los centros que gestiona una ONG «evidencia el fracaso del modelo privatizado».
En un comunicado difundido tras el cierre de un centro de menores en Arinaga (Gran Canaria) y la detención por presuntos malos tratos a internos de dos directivos de la organización Quorum Social 77, que lo gestionaba, CCOO denuncia «el descontrol y la opacidad» que observa en el sistema de acogida de niños y adolescentes llegados en patera.
A su juicio, la situación destapada por la denuncia contra esa entidad social «no es un hecho aislado, sino la consecuencia directa de un modelo externalizado que prioriza la rentabilidad económica sobre la calidad de la atención» a los chicos inmigrantes.
CCOO argumenta que «la progresiva privatización» de los servicios de protección ha convertido a muchos centros en espacios donde prima la lógica empresarial por encima del interés superior del menor.
El sindicato achaca la situación a que «las administraciones públicas, responsables últimas del bienestar de estos niños, niñas y adolescentes, han delegado funciones esenciales sin establecer mecanismos de control efectivos ni garantizar el cumplimiento de estándares mínimos de calidad».
Y a ello «se suma la precariedad laboral que sufren las plantillas que atienden a estos menores», factor que «también alimenta la inseguridad, la sobrecarga emocional y el desgaste profesional de quienes se dedican a una labor tan sensible como imprescindible», considera CCOO.
Por ello, reclama «una auditoría pública e independiente del sistema de protección de menores, especialmente de los recursos gestionados por entidades privadas», así como «la reversión progresiva del modelo de externalización, recuperando la gestión directa por parte de las administraciones públicas».
Al mismo tiempo, demanda «la mejora de las condiciones laborales y formativas de los profesionales del sector, garantizando equipos estables, cualificados y con ratios adecuadas».
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