Las Palmas de Gran Canaria, 11 jun (EFE).
– Los sindicatos mayoritarios en Canarias, UGT y CCOO, han advertido este miércoles al Gobierno canario que la comisión de trabajo sobre la productividad figura en los VIII Acuerdos de Concertación Social, por lo que no participarán en ella si no se respetan los marcos establecidos.
En un comunicado conjunto, ambos sindicatos han mostrado su «perplejidad» por el anuncio de la creación de la citada comisión, el pasado lunes, «para analizar el absentismo laboral» en las islas.
La propuesta del Gobierno regional, según ambos sindicatos, forma parte desde hace tiempo del marco previsto en los VIII Acuerdos de la Concertación Social, actualmente en fase de negociación, y cuyo espíritu es, precisamente, abordar los retos del empleo desde la corresponsabilidad y el rigor.
Además, CCOO y UGT expresan su «sorpresa» cuando se afirma que esta comisión contará con participación sindical, sin que ninguna de las dos organizaciones haya sido convocada.
Las dos fuerzas sindicales han recalcado que no van a formar parte «de ninguna mesa paralela cuyo objetivo, más que abordar los problemas reales, parece estar orientado a generar titulares fáciles o construir relatos interesados: No estamos para simulacros de diálogo social».
Para CCOO y UGT, el análisis del absentismo laboral solo tiene sentido si parte de una premisa básica, que es la salud de las personas trabajadoras.
Hablar de absentismo sin hablar de prevención de riesgos laborales, sin mirar las cargas físicas y mentales, sin reconocer las condiciones en las que se presta el trabajo en Canarias, «es como querer arreglar un coche sin abrir el capó», señalan en el comunicado.
Además, muestran su preocupación porque «algunos sectores patronales insistan en retorcer el concepto de absentismo hasta el punto de incluir en él las bajas médicas justificadas».
Según UGT y CCOO, ya existe una mesa de productividad y han planteado bases para un futuro acuerdo interprofesional con la patronal, donde se aborden cuestiones como el absentismo, la organización del trabajo y los mecanismos de conciliación, desde una perspectiva integral y realista.
Por todo ello, las dos organizaciones sindicales piden al Gobierno de Canarias que deje de «anunciar por separado lo que ya estaba acordado en conjunto» y no confunda «la acción política con la performance institucional».
Añaden que «las personas trabajadoras no son estadísticas en una hoja de cálculo: tienen derecho a enfermar, a cuidarse y a no ser criminalizadas por ello».
EFEcda/pcr